聚焦網(wǎng)絡(luò)作為國內(nèi)知名人工智能營銷機(jī)構(gòu),是一家集技術(shù)研發(fā)與網(wǎng)絡(luò)營銷服務(wù)為一體的創(chuàng)新型高新技術(shù)企業(yè)。
職場新人希望短期內(nèi)晉升?
工作進(jìn)入瓶頸,想繼續(xù)進(jìn)修?
工作之余想多方位學(xué)習(xí),
提升自己的綜合能力?
相信很多職場人都會有以上的困惑,希望通過進(jìn)修來提升自己,畢竟游走職場,好比逆水行舟,由不得你半點(diǎn)松懈。
聚焦網(wǎng)絡(luò)秉承著注重人才培養(yǎng)的原則,基于員工的培訓(xùn)訴求,培訓(xùn)部特意建立《充電課堂》的培訓(xùn)體系,旨在幫助員工不斷超越自己,塑造自我。
《充電課堂》的培訓(xùn)課程分為體驗(yàn)課程和公開課程,體驗(yàn)課程是以“目標(biāo)管理”為培訓(xùn)主題,并于7月5日晚上18:30-21:00如期開課。
雖然培訓(xùn)課程于周五晚上開展,但這并不妨礙員工們想要提升自我的心,培訓(xùn)邀請函剛發(fā)出,學(xué)習(xí)名額迅速搶空,最后成功報(bào)名20人。
1
有趣的破冰游戲
活躍課堂氛圍
為了讓學(xué)員相互熟絡(luò),迅速調(diào)動課堂氛圍,課前設(shè)置了“各位好漢請抱拳”游戲?,F(xiàn)場歡聲笑語,學(xué)員手舞足蹈,笑點(diǎn)陳出不窮,大家不知不覺地?zé)峤j(luò)了起來。
2
達(dá)芬奇密碼游戲
解密目標(biāo)管理要素
游戲很簡單, 只需要將30張無序排放的卡片解碼,并且將卡片有序地翻開,最先將數(shù)字解碼并排列的組別獲得最終勝利。
游戲也很難,因?yàn)?span style="color: rgb(240, 100, 0);">考驗(yàn)團(tuán)隊(duì)在任務(wù)的策劃到實(shí)施到結(jié)果的過程中,目標(biāo)管理、計(jì)劃制定、執(zhí)行等情況。
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團(tuán)隊(duì)成員討論得熱火朝天,身體力行地探討游戲開展的方法和步驟,盡力做好人員分工,提高游戲效率,奔著勝利目標(biāo)奮進(jìn)。
游戲的目標(biāo)分解是關(guān)鍵,人員的分工和計(jì)劃是游戲有條不絮進(jìn)行的基礎(chǔ),包括抽牌、數(shù)據(jù)分析、記錄數(shù)據(jù)等等環(huán)節(jié)。
在游戲過程中,少不免出現(xiàn)團(tuán)隊(duì)沖突,如何溝通應(yīng)對也是獲得這個游戲勝利不可缺少的因素。團(tuán)隊(duì)成員們相繼出謀劃策,但游戲進(jìn)展還是未能達(dá)到預(yù)期。
30分鐘的游戲時間過去了,很遺憾兩組成員都沒能成功解碼,證明在目標(biāo)管理上還欠缺火候。
3
目標(biāo)管理分解
制定精細(xì)目標(biāo)
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通過達(dá)芬奇密碼游戲,讓學(xué)員們深刻感受到目標(biāo)管理的重要性。目標(biāo)管理需經(jīng)過“明確目標(biāo)、目標(biāo)分解、制定計(jì)劃、過程糾正、結(jié)果評估”五大步驟,才稱得上是一次成功行為。
專業(yè)講師陳祥如結(jié)合游戲的詳情,繪聲繪色地給學(xué)員講解目標(biāo)管理每個步驟的具體方法和注意事項(xiàng),身體力行地教導(dǎo)如何通過剝洋蔥法,制定精細(xì)可行的目標(biāo)。
學(xué)以致用,現(xiàn)場制定計(jì)劃
學(xué)員優(yōu)秀作業(yè)
學(xué)員根據(jù)所學(xué)內(nèi)容,分別按目標(biāo)、目標(biāo)分解、制定計(jì)劃等步驟根據(jù)自己的實(shí)際情況循序漸進(jìn)地制定計(jì)劃,光從密密麻麻的草稿紙上就能感受到學(xué)員們認(rèn)真對待的態(tài)度。
雖然以“目標(biāo)管理”為主題的體驗(yàn)課程已經(jīng)結(jié)束,但充電課堂只是剛剛開始,后續(xù)將會持續(xù)推出各主題正式培訓(xùn)課程,我們將會開放更多的參訓(xùn)名額,希望更多熱愛學(xué)習(xí)的聚焦人踴躍參加。
聚焦網(wǎng)絡(luò)也會一直秉承為員工創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機(jī)會的初衷,不斷完善培訓(xùn)體系,讓員工在聚焦網(wǎng)絡(luò)找準(zhǔn)自己的定位,在團(tuán)體的推動下不斷超越自己,與聚焦一起共成長!
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